学生还没毕业已被企业“盯上”

学生们在土力学实训室里做实验

园林专业“看天定课表”

和学校其他专业课程设置不同,园林专业很“任性”,要“看天定课表”。据悉,在学院校企合作理事会的带领下,园林专业构建了“季节导向,学做循环”的人才培养模式。对新的教学运行表,课程设置的时间顺序按照季节导向做了重新调整,并根据市场调研,增设了园林维护与保养岗位的拓展方向,增加了相应的园林养护类课程。“季节导向”主要体现在:春、夏季节主要从事施工、种植类课程的学习,在秋、冬季节侧重于设计类实训,养护类课程贯穿一学年。

要想教好学生,教师必须要具备较高的专业素质。“我们的老师定期到企业实习,累计进行20余项社会服务,涵盖了设计、施工、养护等各个方面。他们在真实的项目中积累了经验,才能带动教学。”

“3+2”学生可获青岛理工大学历

济南工程职业技术学院今年招生计划3200名,面向全国山东、海南、甘肃、吉林、辽宁、山西、江苏、内蒙古、安徽9个省区招生。

学院与青岛理工大学2015年“3+2”对口贯通分段培养招收建筑工程技术专业(本科为土木工程专业)新生50名。根据高考录取原则择优录取并办理专科录取手续的新生,入学后单独编班,前3年在该院建筑工程技术专业学习,考核合格,后2年转入青岛理工大学土木工程专业学习,获取本科学历及学位,享受普通本科毕业生相应待遇。培养期满后,所有成绩合格并符合相关规定的学生,将被授予本科学历及学位。

就业率达98%以上

学院注重校企合作,建有国家级、省市级建筑岗位培训点;与知名企业深度合作,建有校企共建实体学院(班)10多个,与152个行业企业建立了稳固的合作关系;与章丘市政府合作成立高教基地农民工培训工程;校行企三方合作成立了国内第一家“门窗幕墙学院”,建立了中国门窗幕墙人才教育网;与国家级住宅产业化基地——山东万斯达集团合作成立国内首家高职院校与行业企业合作培养培训建筑(住宅)产业化人才的万斯达学院。

学校的汽车检测与维修技术专业按照汽车4S店工作流程,建设了汽车教学实训中心,还建设了一个基于APP移动设备终端教学的汽车发动机一体化教室和一个汽车电气教学做一体化教室,为人才培养提供有力支撑。2014年学院有主要合作企业86家,年订单培养328人,合作企业接收毕业生1086人,现有企业专班14个。各系由总支书记亲自抓就业工作,签订就业责任书,就业工作实行“一票否决”,每年举行多场就业洽谈会,就业率始终保持在98%以上。